La società di software program per la pianificazione delle risorse aziendali Workday ha annunciato lunedì che l’amministratore delegato Carl Eschenbach si stava dimettendo e l’uscita dal consiglio di amministrazione della società, con effetto immediato. Il cofondatore di Workday ed ex CEO Aneel Bhusri tornerà come CEO.
Eschenbach è entrato in Workday nel dicembre 2022 come co-CEO insieme a Bhusri e operava come unico CEO dell’azienda da febbraio 2024. Bhusri, che guidava l’azienda dal 2009 (a volte come co-CEO, a volte come unico CEO) è presidente esecutivo dell’azienda dal 2024.
Workday ha confermato a TechCrunch che Bhusri tornerà al ruolo in modo permanente, invece di prendere il timone durante la ricerca di un sostituto.
Workday ha apportato questo cambiamento alla management poiché afferma che il suo prossimo capitolo sarà incentrato, non sorprende, sull’intelligenza artificiale.
“Stiamo entrando in uno dei momenti più cruciali della nostra storia”, ha detto Bhusri nel comunicato stampa della società lunedì. “L’intelligenza artificiale rappresenta una trasformazione più grande del SaaS e definirà la prossima generazione di chief di mercato. Sono entusiasta di tornare come CEO, lavorando al fianco dei nostri presidenti Gerrit Kazmaier e Rob Enslin, e sono entusiasta dell’opportunità che abbiamo di fronte.”
Lo scorso febbraio, Workday ha licenziato l’8,5% del suo organico, ovvero 1.750 persone, con Eschenbach che all’epoca aveva affermato che l’azienda aveva bisogno di un nuovo approccio al lavoro nell’period dell’intelligenza artificiale.
