NEW YORK – Domenica sera la WNBA ha inviato una nuova proposta CBA al sindacato dei giocatori che embrace la concessione advert alcune delle sue giovani stelle come Caitlin Clark e Paige Bueckers della possibilità di guadagnare uno stipendio massimo più rapidamente, ha detto all’Related Press una persona che ha familiarità con l’accordo.
Lunedì la persona ha parlato in condizione di anonimato a causa della natura delicata delle trattative.
La nuova offerta, arrivata due giorni dopo l’ultima proposta del sindacato, consentirebbe ai giocatori con contratto da rookie che erano prima o seconda squadra di tutte le leghe di diventare idonei a firmare un contratto massimo nel loro quarto anno e non avrebbero diritto a una designazione di tag di franchising dopo story estensione.
Advert esempio, Clark avrebbe diritto a un contratto massimo nel 2027, Bueckers nel 2028. Aliyah Boston avrebbe diritto quest’anno.
Il tetto salariale nel primo anno sarebbe di 5,75 milioni di dollari, in aumento del 280% rispetto a 1,5 milioni di dollari dell’anno scorso. La cifra aumenterebbe fino a 8,5 milioni di dollari entro il sesto anno dell’accordo. L’accordo comporterebbe un aumento degli stipendi massimi di oltre 1 milione di dollari – da 249.000 a 1,3 milioni di dollari – e un aumento degli stipendi medi da 120.000 a 540.000 dollari nel primo anno.
La lega non ha apportato modifiche al modello di condivisione delle entrate rispetto all’offerta precedente. La WNBA ha proposto di dare ai giocatori più del 70% delle entrate nette, cifra che aumenterà man mano che la lega continua a crescere. Il sindacato nella sua offerta all’inizio di questa settimana ha chiesto una media del 26% delle entrate lorde – entrate prima delle spese – nel corso della CBA. Ciò includerebbe solo il 25% nel primo anno del nuovo accordo. La Lega ha detto che il numero non è realistico.
Kelsey Plum, che è vicepresidente del sindacato, ha detto lunedì mentre si preparava per le semifinali di Unmatched che convincere la lega advert accettare un sistema di condivisione delle entrate per la prima volta è qualcosa per cui “abbiamo combattuto davvero duramente” e che la WNBPA può continuare a negoziare i crediti di spesa che la lega otterrebbe.
“Sono sempre stato qualcuno che si concentra sul guadagno, non sul divario.” disse Prugna. “E advert essere onesti, penso che se guardi da dove veniamo, da quando sono entrato nella lega fino advert ora, e ora che condividiamo le entrate, è una vittoria straordinaria.
“Ovviamente continueremo a negoziare. Non potrò sottolinearlo abbastanza. Come se non ci stessimo semplicemente accontentando. Voglio essere molto chiaro al riguardo. Ma sono tremendous orgogliosa di far parte di questa opportunità di cambiare lo sport femminile.”
Per la prima volta, la lega sta donando 8 milioni di dollari dalla compartecipazione alle entrate ai giocatori della scorsa stagione poiché la lega ha generato abbastanza per attivare la compartecipazione alle entrate per la prima volta nella sua storia.
Se un accordo sindacale venisse raggiunto entro il 10 marzo, probabilmente verrebbe firmato entro la advantageous del mese. Secondo story tempistica, il progetto di espansione per i nuovi franchise a Portland e Toronto si terrà tra il 1 e il 6 aprile, secondo un calendario ottenuto dall’AP.
Le offerte di qualificazione per gli agenti liberi, inclusi i tag dei giocatori in franchising, verranno inviate il 7 e 8 aprile. Le squadre avranno quindi tre giorni per negoziare con oltre l’80% dei giocatori che sono agenti liberi. Il periodo di firma si svolgerà dal 12 al 18 aprile.
Il giorno successivo apriranno i ritiri e la stagione potrà iniziare l’8 maggio.
