Starbucks prevede di aprire un ufficio aziendale a Nashville, nel Tennessee, con un impatto su alcuni posti di lavoro con sede a Seattle legati alle operazioni della catena di fornitura nordamericana del colosso del caffè.
Il Dipartimento per lo sviluppo economico e comunitario del Tennessee ha confermato la notizia il martedì.
RE 5 segnalato che i posti di lavoro a Seattle “collegati ai crew operativi di approvvigionamento diretto e indiretto all’interno della catena di fornitura saranno influenzati”. Lo riferisce il Wall Street Journal che la società prevede di offrire posizioni a dozzine di dipendenti esistenti con sede a Seattle per trasferirsi e aprire ulteriori ruoli nel mercato di Nashville in futuro.
Secondo Mike Grams, direttore operativo di Starbucks, la mossa fa parte del tentativo di Starbucks di crescere in tutto il Nord America e di stabilire “una presenza più strategica” nella regione sud-orientale degli Stati Uniti.
“La città offre una forza lavoro profonda, talentuosa e in crescita, rendendola un luogo desiderabile per noi”, ha detto Gramns di Nashville.
Amazon sembrava essere d’accordo con questa valutazione nel 2018, quando per la prima volta piantò una bandiera a Nashville e annunciò i piani per un nuovo “Centro di eccellenza per le sue attività operative”. Il colosso tecnologico con sede a Seattle dichiarò all’epoca di voler impiegare 5.000 persone nella “Music Metropolis”. La pandemia ha rallentato parte di quella crescita iniziale, ma Amazon ha condiviso aggiornamenti lungo il percorso uffici e il suo impegni per alloggi a prezzi accessibili a Nashville.
Starbucks è nel bel mezzo di una revisione operativa sotto la guida del CEO Brian Niccol, entrato a far parte dell’azienda nel settembre 2024. Niccol ha guidato un rinnovamento simile in precedenza come alto dirigente di Chipotle, e presso Starbucks sta abbinando gli normal di servizio della vecchia scuola con la nuova tecnologia, inclusa una componente per l’ordinazione del caffè infusa dall’intelligenza artificiale.
Nel febbraio 2025, Starbucks ha tagliato 1.100 posizioni aziendali, inclusi 612 dipendenti a Washington, in uno dei più grandi licenziamenti mai compiuti dal colosso del caffè.
A gennaio Starbucks segnalato la sua prima crescita di transazioni comparabili negli Stati Uniti in due anni, affermando che sia i membri fidelizzati che i clienti occasionali visitano più spesso.
Il piano di crescere fuori dallo stato, lontano dalla sede aziendale di lunga knowledge di Seattle, probabilmente susciterà nervosismo, non solo tra i bevitori di caffè, ma tra coloro che sono preoccupati che le iniziative fiscali a Seattle e nello stato di Washington stiano spaventando le grandi imprese e gli innovatori.
I chief tecnologici hanno lanciato l’allarme per la cosiddetta “tassa sui milionari” – un’imposta statale sul reddito che imporrebbe un prelievo del 9,9% sul reddito personale superiore a 1 milione di dollari – nonché per un aumento dell’imposta sulle plusvalenze di Washington.
